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国家法定妻子生孩子丈夫产假多少天

妻子生孩子,有男方护理假。 但各省的有不同规定,具体情况要看你所在省的条例的相应规定。 如北京的人口与计划生育条例第二十条规定:“机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。晚育的女职工,除享...

劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各盛自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。 香港《2014年雇佣(修订)条例》下的法定侍产假2015年2月27日开始生效,香港大部分“奶爸”将可首次享有3天侍产假。之...

可以按照如下方式计算: 男方陪产假一般是7天。如果有晚婚情况,如下, 据计划生育条例中第五章中第三十三条规定: 1,实行晚婚的,除国家规定的婚假外增加婚假20天; 2,已婚妇女晚育的,除国家规定的产假外增加产假30天,以予男方护理假15天。 3...

《劳动合同法》里面没有具体的关于陪产假的规定,但是各地各单位都有有关于陪产假的相关规定。 多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假,例如河南剩陪产假期间的工资...

上海有10天的陪产假。 符合法律法规规定生育子女的,男方享受配偶陪产假10天。 配偶陪产假10天"应当在产妇产假期间使用(包括双休日),遇法定节假日顺延。配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。

最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。 陪产假,又名陪护假,英文(Paternity Leave)即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。 劳动法等相关法律法规并未对陪产假做...

陪产假国家没有统一规定,这个是各个省的规定。 比如《山东省人口与计划生育条例》 第三十条:男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假...

没有统一规定,具体要看各盛自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。 1、《山东省人口与计划生育条例》 第二十五条符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的...

你好,产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。 2011年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,拟将产...

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